鏡店通擁有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富的課程研發(fā)團(tuán)隊(duì)，經(jīng)公司內(nèi)部和多家眼鏡連鎖實(shí)踐，取得了非凡的效果，用我所講，講我所用，鏡店通不完全是一個(gè)課程，首先能幫老板打開思路，知道如何定戰(zhàn)略，如何定模式，如何定薪酬，如何定機(jī)制，如何帶團(tuán)隊(duì)，幫助老板建立起來(lái)一套做強(qiáng)做大的思維模式，激發(fā)員工動(dòng)力源，讓員工在企業(yè)有錢賺有官當(dāng)。鏡店通是一套集培訓(xùn)式、體驗(yàn)式、咨詢式于一體的實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練系統(tǒng)，是生發(fā)系統(tǒng)的系統(tǒng)，是一套提升業(yè)績(jī)的系統(tǒng)，也是一套孵化人才的系統(tǒng)，更是一套企業(yè)文化落地的系統(tǒng)。

《鏡店通業(yè)績(jī)倍增系統(tǒng)》經(jīng)營(yíng)智慧版
2017年3月1日-3月2日
2017年首屆鏡店通《經(jīng)營(yíng)智慧》，將在鄭州金國(guó)商廈隆重開講！

課程版塊：
第一版塊：傳統(tǒng)眼鏡店的突圍之路；
第二版塊：團(tuán)隊(duì)的組建和升級(jí)；
第三版快：分配體系的建立；
第四版塊：提高心性拓展經(jīng)營(yíng)--成功眼鏡店經(jīng)營(yíng)之道

主講內(nèi)容：
老板應(yīng)該做什么？
眼鏡店盈利模式不清晰應(yīng)如何定位？
業(yè)績(jī)難以維持甚至下滑，如何突破升級(jí)？
如何建立一套能夠拉動(dòng)員工持續(xù)有動(dòng)力的分配體系？
如何激發(fā)員工的內(nèi)在動(dòng)力？
如何打造一伙人打造核心團(tuán)隊(duì)？
如何智慧性的優(yōu)化流程？
如何讓企業(yè)自動(dòng)運(yùn)轉(zhuǎn)？

參課收益：
經(jīng)營(yíng)智慧針對(duì)眼鏡行業(yè)打造，幫助連鎖店建立強(qiáng)大的系統(tǒng)，并對(duì)贏利模式進(jìn)行深度剖析，讓老板打破固有的思維框架，找到解決企業(yè)問(wèn)題的核心關(guān)鍵。幫助企業(yè)留住人才、培養(yǎng)人才、打造團(tuán)隊(duì)、激發(fā)員工動(dòng)力、讓企業(yè)實(shí)現(xiàn)自動(dòng)運(yùn)轉(zhuǎn)！讓員工動(dòng)力十足！最終實(shí)現(xiàn)模式升級(jí)、系統(tǒng)升級(jí)、團(tuán)隊(duì)升級(jí)！
《鏡店通業(yè)績(jī)倍增系統(tǒng)》經(jīng)營(yíng)智慧，旨在幫助參訓(xùn)企業(yè)理清思路，生發(fā)系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化落地。這是一套經(jīng)過(guò)多家眼鏡連鎖實(shí)踐，取得了非凡的效果的課程，讓大家拿回去就能用！用我所講，講我所做！

一個(gè)具有能量的場(chǎng)經(jīng)營(yíng)智慧：
       山東濱州教育眼鏡：之前是和我愛人一起過(guò)來(lái)的，后來(lái)又和我父親一起坐了一宿的車過(guò)來(lái)，就是為了《鏡店通業(yè)績(jī)倍增》經(jīng)營(yíng)智慧的學(xué)習(xí)，我需要進(jìn)步，我的父親說(shuō)他也需要進(jìn)步，只有自己不斷提高，懂得企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理，員工的需求，才能帶領(lǐng)我們的團(tuán)隊(duì)一起提高。學(xué)習(xí)就是要多“泡”，第一學(xué)習(xí)可能只能學(xué)到10%，用到2%；第二次可能學(xué)到20%，用到5～10%，只有多交流才能生發(fā)更多的想法，就像村長(zhǎng)說(shuō)的“走出去，引進(jìn)來(lái)”；最后就是落地的力量，學(xué)了就要回去應(yīng)用，不斷踐行才能不斷成長(zhǎng)！經(jīng)營(yíng)智慧是一個(gè)智慧的場(chǎng)，是一個(gè)具有能量的場(chǎng)，你不容錯(cuò)過(guò)！

落地結(jié)果：
             山東濟(jì)南光學(xué)眼鏡：剛開始走進(jìn)《鏡店通業(yè)績(jī)倍增系統(tǒng)》的時(shí)候，業(yè)績(jī)一直上不去，管理的還特別的累，甚至談不上管理，但是通過(guò)《鏡店通業(yè)績(jī)倍增系統(tǒng)》的學(xué)習(xí)，現(xiàn)在業(yè)績(jī)不用盯，基本每月都超額完成任務(wù)！規(guī)模也從原來(lái)的3家店發(fā)展到現(xiàn)在的7家店，管理也非常的輕松！員工現(xiàn)在很有積極性，不管是業(yè)績(jī)還是氛圍都特別的好！

參課途徑：
◆ 電話咨詢400-600-9812；
◆ 或微信電話咨詢助教；